社員教育はなぜ大切なのか

新入社員研修や定期的な社員研修など、どんな会社でもある程度の社員教育は行われるものです。しかしなぜ社員教育を行わなければならないのでしょうか。時間はかかるし経費も飛んでいくし、教育内容を考えるのも…

若手に必須な社員教育

通常会社に入社する為には、正しい敬語の使い方はもちろん部屋への入り方などをマスターしないといけません。しかし、入社してしばらくすると社内の人と仲良くなるので礼儀の部分を忘れがちになります。最悪、社…

長年在籍する社員にこそ必要な社員教育

社員が長年在籍するというのは、ポジティブなことです。辞めずに働くということは素晴らしいことですし、会社の体制にも納得しているという証拠です。社外の人にも顔を覚えて頂けるのでメリットが多いです。しか…

メンバーのやる気があがる社員教育

部下に対して、やる気をあげるための教育を行う必要などないのです。必要なのは「やる気をあげる教育のできる上司をつくる」ための教育です。やる気をあげる教育の出来る上司がいれば、部下のやる気は必ずあがり…

モチベーションアップを目指す社員教育

社会に出てこれから働こうという社員に社員教育を施すことは必要なことですよね。これから社会人として働き続けるために、心構えを培っていく役割があります。きちんと社員教育をすることができると、その人の持…

社員教育はキャリア形成に力を入れます。

社員教育はキャリア形成に力を入れているので時間をかけながら指導をしています。そして優秀な人材を育てています。

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